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    williamhill官网部处函件

招就函〔 2021 〕39号

williamhill官网关于转发教育部办公厅等五部门关于联合开展2022年度高校毕业生等重点群体促就业“国聘行动”的通知

各二级集团:

为深入贯彻党中央、国务院稳就业保就业决策部署，落实《“十四五”就业促进规划》工作要求，充分发挥国有企业稳岗扩就业示范带动作用，千方百计扩大就业容量，努力提升就业质量，着力缓解结构性就业矛盾，教育部、人力资源社会保障部、国务院国资委、共青团中央、中央广播电视总台决定联合开展2022年度高校毕业生等重点群体促就业“国聘行动”。现就有关事项通知如下。

一、行动时间

2021年11月至2022年7月。

二、行动主题

不负韶华·国聘行动。

三、对象范围

2022届普通高校毕业生、2021届离校未就业毕业生等重点就业群体。

四、工作内容

（一）加大政策力度。各地各单位要切实履行主体责任，把握2021年就业工作的新情况新问题，明确目标任务，创新政策措施，增加岗位数量，提升服务质量，发动更多高校毕业生和用人单位参与，多措并举促进高校毕业生等重点群体就业，推动稳就业、保就业措施落实落细。

（二）发布招聘信息。中央企业和地方国有企业要梳理用人需求，明确招聘人数和岗位要求，健全招聘制度。鼓励用人单位在国聘招聘平台（https://www.iguopin.com）、教育部“24365校园招聘服务”平台（https://www.ncss.cn）、中国人力资源市场网（http://chrm.mohrss.gov.cn）、团团微就业、中智招聘平台（https://zhaopin.ciic.com.cn）等平台集中发布招聘信息，举办线上专场招聘活动。有关招聘平台要切实履行社会责任，推进就业信息互通和岗位资源共享，提供优质就业服务。

（三）大力开展招聘宣讲。鼓励各二级集团通过多种途径向毕业生展开动员宣传工作，同时发挥协同优势，鼓励集团主动与对口企业积极对接开展招聘结对宣讲，搭建我校毕业生与行业专家、企业高管等面对面沟通交流的平台。亦可创新展示形式，通过现场介绍发展蓝图、企业品牌、引才需求、人才前景、生产流程、先进技术、工作生活场景等方式，主动吸引求职群体。

（四）统筹线下活动。各二级集团与各单位要结合新冠肺炎疫情常态化防控形势，按照各地疫情防控要求，统筹线下招聘活动安排，择时择地组织线下专场招聘会、校园招聘会，引导供需双方充分对接。

 五、工作要求

（一）加强组织领导。各二级集团要进一步提高政治站位，切实履行稳就业主体责任，把解决毕业生等重点群体求职中遇到的问题作为“我为群众办实事”实践活动的重要内容，拿出针对性措施，推动“国聘行动”取得更大实效。要积极组织我校毕业生参与“国聘行动”，充分发挥各二级集团就业指导机构和相关工作人员作用，做好相关线上线下活动的承接。

（二）严格招聘审查。各二级集团要联合集团就业服务中心加强对招聘活动的监管，严格审查招聘单位资质和招聘信息真实性、合法性，严厉打击虚假招聘和就业歧视，扎实做好劳动权益保障，依法查处招聘过程中的虚假、欺诈现象。重视对求职者的信息保护，杜绝信息泄露等情况。

（三）落实防控要求。各二级集团在工作中，要严格执行市教委、万州区教委以及集团发布的疫情防控要求，安全有序举办现场招聘活动。要落实线下招聘活动疫情防控指南要求，制定活动现场疫情防护工作方案和应急预案，做好体温检测、消毒通风、卫生防护等工作。

（四）加强宣传推广。各二级集团要认真做好“国聘行动”宣传工作，运用新闻媒体、网络平台等渠道，广泛宣传稳就业的政策措施，推广促就业的经验做法，营造良好舆论氛围。集团招生就业处就业中心会及时掌握工作进度成效，定期汇总招聘数据，做好阶段性工作总结，将有关典型经验和做法及时报送市教委相关部门。

四、联系方式

联系人：就业创业服务中心

电  话：023-58800634

E-mail：jyzx168@163.com

williamhill官网招生就业处

2021年12月8日